El conflicto laboral en la empresa SAPEM (concesionaria del servicio de gas natural y recolección de residuos en Casilda) continúa en un punto crítico. Tras el dictado de la conciliación obligatoria por parte del Ministerio de Trabajo de Santa Fe, los trabajadores denuncian que la conducción de la firma incumple las disposiciones oficiales y mantiene cesanteados a tres operarios.
En diálogo con Canal 4 Regional, el empleado Omar Acosta explicó que los reclamos por condiciones de higiene y seguridad laboral comenzaron en septiembre del año pasado:
- Indumentaria inadecuada: Los operarios que realizan tareas de calle con gas natural trabajaban con prendas de nylon en lugar de ropa ignífuga homologada por ley.
- Flota y herramientas en mal estado: Las camionetas y utilitarios presentaban graves fallas mecánicas y deterioro estructural, exponiendo al personal a riesgos cotidianos.
- Despidos tras las medidas de fuerza: De los seis trabajadores del área operativa, la empresa despidió a tres (dos operarios de calle y un administrativo).
Pese a que la cartera laboral provincial extendió el período de conciliación obligatoria hasta el 28 de agosto, los trabajadores señalaron que la patronal no acata la medida:
- No se les permite registrar el ingreso biométrico por huella dactilar.
- Por orden del director de la empresa, Martín Nicolini, no se les asignan tareas operativas.
- Registran sueldos atrasados e impagos correspondientes a las últimas semanas.
Dado que la Municipalidad de Casilda posee el 96% del paquete accionario de la SAPEM, los trabajadores instalaron un acampe pacífico y solicitaron una respuesta directa del Ejecutivo local: «Le pedimos al intendente Guillermo Franchella que tome cartas en el asunto y retrotraiga estos despidos injustificados y discriminatorios. Queremos recuperar nuestra fuente de trabajo y brindar un servicio seguro para toda la comunidad de Casilda», concluyó Acosta.
